新卒採用

採用の流れ

1 応募受付

お問合せは下記まで
株式会社エヌ・テイ・エス 総務管理部 採用担当
電話 025-244-9144  メール shomu@kk-nts.co.jp

2 説明会

例年4月中旬に開催いたします。事前予約をお願いしています。
新潟市内の大学、専門学校の方は、貴校の就職担当にお問い合わせいただくと、
求人票をお渡ししていますので、そちらもご覧ください。

3 選考

試験日  詳しくはトピックスをご覧ください。
選考内容 書類選考 試験日の1週間前までに準備ください
     筆記試験
     適性検査
     面接試験(個人面接、役員面接)

4 内定

採用実績
2013年4月実績 4名 (男性3名 女性1名)
2014年4月実績 5名 (男性4名 女性1名)
2015年4月実績 5名 (男性2名 女性3名)
2016年4月実績 4名 (男性2名 女性2名)
2017年4月実績 5名 (男性4名 女性1名)

採用実績校
中央大学、新潟大学、新潟国際情報大学、北海道情報大学、新潟医療福祉大学
新潟職業能力開発短期大学校、
新潟情報専門学校、新潟高度情報専門学校、新潟コンピュータ専門学校

募集要項

  • 1. 応募
    (1)
    応募資格:新卒採用を募集しています。
    (2)
    提出書類:履歴書(写真付き) 成績証明書  健康診断書  ほか
    (3)
    応募方法:自由応募
  • 2. 募集職種
    システムエンジニア、アプリケーションエンジニア、ネットワークエンジニア
  • 3. 待遇
    (1)
    初任給(2017実績):大卒194,000円/専門学校卒180,000円
    (2)
    賞与:年2回(7月、12月)、年度末に業績見合い
    (3)
    諸手当:通勤手当、役付手当、資格手当、家族手当、時間外手当 等
  • 4. 勤務
    (1)
    勤務地:本社(新潟市)
    (2)
    勤務時間:8:45〜17:30
    (3)
    休日:週休二日制(土日祝、ただし祝日のある週の土曜日は出社日)
    (4)
    休暇:年次有給休暇(初年度17日)、特別休暇制度(年末年始、慶弔、育児、介護他)
  • 5. 福利厚生
    (1)
    社会保険:健康保険(BSN健康保険組合)、厚生年金保険、労働(雇用、労災)保険
    (2)
    諸制度:財形貯蓄、退職年金制度(401K)、社員持株制度
    (3)
    施設:保養契約施設(妙高パインバレー)、スポーツクラブNAS新潟、
    勤労者福祉サービスセンター加入
    (4)
    健康管理:保健室、定期健康診断(人間ドック、一般検診)
    (5)
    活動:互助会活動(国内・海外社員旅行、新年会、観桜会、納涼会、球技大会、忘年会)
    クラブ活動(ワンダーフォーゲル、テニス、ゴルフ、卓球、マラソン)Nippon ITチャリティ駅伝参加
    (6)
    その他:資格取得支援、助成、取得表彰あり
  • 6. 教育制度
    (1)
    社内教育:新入社員研修(オリエンテーション、入社前研修、集合教育、OJT)
    社員研修(スキルアップ研修、技術講習会、言語講習会など)
    (2)
    外部委託教育研修:新入社員研修(社会人研修、総合技術研修)
    社員研修(テクニカル講習、新技術研修、女性活躍講習など)
    管理職研修(リーダー研修、監督職研修、管理職研修など)
    海外先進地視察研修
  • 7. 評価プログラム制度
    業績評価、個人評価、プロジェクト評価制度の整備

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