よくある質問
入社後の働き方、資格取得、ワーク・ライフ・
バランスなどについてお答えします。
残業は多いですか？
年間平均で月15.0時間（2022年度）です。
入社後の教育は？
入社後3カ月間は新入社員研修で基礎から学び、その後半年間、OJTにて個別のペースで教育していきます。
休日以外で休めますか？
有給休暇の消化率は６０％程度。時間単位の有給休暇も取れます。
配属はどうやって決まりますか？
１年目の研修期間で適性をみて、２年目以降に正式配属されます。
転勤はありますか？
新潟市以外に拠点は無いため、転勤はありません。
出張はありますか？
首都圏への滞在型出張者は現在3名。隣県等の短期出張はあります。
最近はリモートワークの活用で、出張の機会は減少しています。
有給取得率は？
62.5%です。2022年度実績。
平均年齢は？
40.5歳です。2023年1月1日現在。
男女比は？
男性 76.2%、女性 23.8% です。2023年1月1日現在。
職種別社員数は？
常勤役員 4人、管理職 21人、開発技術 58人、製造技術 54人、一般事務 1人、契約社員 5人 となってます。2023年1月1日現在。
新卒・中途採用比率は？
新卒 95.1%、中途採用 4.9%です。2023年1月1日現在。
平均勤続年数は？
17.8年です。2023年1月1日現在。
過去の新採用者の離職状況は？
過去6年間で26人採用し、現在までに退職者は1名です。
ソフトハウスは財務体質が弱い？
グループ企業体として上場企業レベル。当社は無借金経営です。
新潟で暮らし、働き、地域に
貢献できる仕事です。